近日，有网友发帖称，在入职三只松鼠后，员工会将自己的名字改为“鼠某某”。此事引发公众关注。11月24日，三只松鼠股份有限公司工作人员回应记者称，公司确实有以“鼠”字作为名字前缀的文化。（据11月24日经视直播报道）
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工作人员称，这是我们企业内部的一种文化，大家都用“鼠”字起名，感觉更亲切、可爱一些，也突出我们的品牌特色。工作人员还称，这并不是强制的，不同意也不会有什么后果。
中国人强调大丈夫行不更名，坐不改姓。三只松鼠的员工用“鼠某某”还是让人有些不适。一是，“鼠”在中国文化中，并不是一个正面的角色，虽然国外动漫有米老鼠之类的可爱形象，但传统上还是偏负面的。二是，“鼠”字开头有改他人姓氏的嫌疑，容易招人反感，放在公共舆论环境当中，未必经得起道德的审视。三是，“鼠”和“松鼠”虽都属啮齿类，但却不是一个物种。简单说，大家理解的鼠，未必是企业认为的松鼠。三只松鼠为什么要用“鼠”呢？用“松鼠”是不是更好一些。
展开剩余52%这种花名文化，当年一些外资企业也用过，有的公司要求员工起个英文名，翠花叫“玛丽”，铁壮叫“爱迪生”之类一时也不鲜见，现在已经慢慢淡出视野。反倒现在有些企业，为了强化这种企业文化，玩出了花样。有的从古籍中找角色排座次，有的则用水果蔬菜来自嘲。
为什么企业要推行花名文化呢？有人认为企业是为了切割员工复杂的社会关系，让他们在企业放弃本名，一心一意做好螺丝钉、工具人。甚至有网友感叹，在离职时才发现，同事叫什么名字都不知道，更遑论他们背后的生活和家庭。花名文化的背后，可能是企业在玩花招、搞算计。
三只松鼠因为“鼠”字闹误会，不是第一次。前段时间，有消费者发帖反映网购了“三只松鼠”坚果，退货时发现卖家收件人默认为“退货鼠”，认为是在阴阳自己。说明大家对三只松鼠的“鼠”文化，接受度没有那么高。
企业推行花名文化既要照顾个人感受，同时也要兼顾社会观感。哪怕三只松鼠员工对“鼠”字接受程度很高，但放在社会语境下，未必能得到理解和支持。
企业推行花名文化，既要避免单方面强行加戏，也要避免被误读，更要防止借此论资排辈，刻意制造不平等。就像这则新闻，一些网友评论称三只松鼠员工“你我皆鼠辈”，虽然可能是一种调侃，但实质上对员工却是一种冒犯。企业何尝不是将员工置于不利地位呢？
说到底，企业没小心思，又何必让员工隐姓埋名？
来源：极目新闻
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